Universitas Airlangga (UNAIR)

Unair atau disebut juga Universitas Airlangga, adalah perguruan tinggi negeri yang terdapat di kota Surabaya, Jawa Timur. Berdiri pada tahun 1954, Unair merupakan salah satu jajaran PTN terkemuka di Indonesia. Saat ini terdapat lebih dari 21.949 mahasiswa terdaftar di Unair. Pada tahun 2009, terdapat 13 fakultas dan program pascasarjana di Unair.

Unair menempati tiga kampus yang tersebar di Surabaya. Kampus A ( FK, FKG ) di Jl. Prof. Dr. Moestopo, Kampus B ( FE, FH, FF, FISIP, FPSI, FIB, Pasca Sarjana ) di Jl. Dharmawangsa Dalam Surabaya. Sedangkan Kampus C ( FSAINTEK, FKM, FKH, F KEPERAWATAN, F PERIKANAN DAN KELAUTAN, Kantor Manajemen ) terletak di kawasan Mulyorejo, Surabaya Timur.

Profil Unair

Saat ini Universitas Airlangga memiliki 13 fakultas dan 1 program pascasarjana dan memiliki 127 program studi (prodi) dari berbagai jenjang, meliputi program akademik, vokasi, dan spesialis.

• Program akademik yang diselenggarakan terdiri dari tiga jenjang pendidikan yaitu :
1. S1 sebanyak 32 prodi,
2. S2 sebanyak 34 prodi,
3. S3 sebanyak 9 prodi.

• Program Pendidikan vokasi dan profesi terdiri dari :
1. D3 sebanyak 20 Prodi ,
2. Pendidikan profesi sebanyak 7 program, yaitu Pendidikan Dokter, Dokter Gigi, Apoteker, Dokter Hewan, Notariat, Akuntan, dan Psikolog;
3. prodi Spesialis 1 (Sp1) sebanyak 32 program.

Berdasarkan data semester gasal 2009/2010 per Oktober 2009, jumlah mahasiswa aktif Universitas Airlangga sebanyak 24.143 orang, yang terdistribusi pada semua program D3, S1, S2 , S3 dan beberapa program spesialis.

Sumber daya manusia di Universitas Airlangga terdiri dari staf akademik dan staf kependidikan. Staf akademik terdiri atas staf akademik tetap sebanyak 1642 orang dengan rincian 1534 orang yang berstatus Pegawai Negeri Sipil (PNS) dan yang berstatus Pegawai UA- BHMN berjumlah 108 orang. Staf akademik tidak tetap atau dosen luar biasa sebanyak 565 orang.

Rekapitulasi jumlah staf akademik tetap berdasarkan pendidikan adalah sebagai berikut :
• Staf akademik dengan jenjang pendidikan Sarjana (S1) sebanyak 347 orang
• Staf akademik dengan jenjang pendidikan Magister (S2) & Spesialis 1 (Sp 1) sebanyak 885 orang
• Staf akademik dengan jenjang pendidikan Doktor (S3) sebanyak 410 orang

Staf kependidikan berjumlah 1571 yang terdiri atas 1186 orang yang berstatus PNS dan 385 orang berstatus Pegawai UA- BHMN. Pengelolaan administrasi bagi semua staf akademik di Universitas baik yang tetap maupun yang tidak tetap (dosen luar biasa) berada pada tiap fakultas, termasuk semua staf akademik yang terlibat pada Program Pascasarjana.
Rekapitulasi jumlah staf kependidikan berdasarkan pendidikan adalah sebagai berikut :
• Staf kependidikan dengan jenjang pendidikan Magister (S2) sebanyak 28 orang
• Staf kependidikan dengan jenjang pendidikan Sarjana (S1) sebanyak 348 orang
• Staf akademik dengan jenjang pendidikan Diploma (D1-D3) sebanyak 130 orang
• Staf akademik dengan jenjang pendidikan Menengah Atas (SLTA) sebanyak 773 orang
• Staf akademik dengan jenjang pendidikan kurang dari Menengah Atas (SMP & SD) sebanyak 292 orang

Kegiatan administrasi Universitas Airlangga dipusatkan di Kantor Manajemen Universitas Airlangga di Kampus C Mulyorejo, Surabaya.

Alamat korespondensi :
Kantor Manajemen Universitas Airlangga
Kampus C Mulyorejo, Surabaya – 60115, Indonesia
Telp. 031-5914042, 5914043, 5912546, 5912564, 5915551
Fax. 031-5981841, 5939934
e-mail : sekretaris_ua@unair.ac.id

Sejarah Singkat Universitas Airlangga

Sejarah Universitas Airlangga berawal dari cikal-bakal lembaga pendidikan Nederlands Indishe Artsen School (NIAS) dan School Tot Opleiding van Indishe Tandartsen (STOVIT), maisng-masing didirikan oleh pemerintah Hindia Belanda pada tahun 1913, dan 1928. Setelah masa pergolakan kemerdekaan sempat terganggu kelancarannya, pada tahun 1948 pemerintah pendudukan Belanda mendirikan Tandheelkunding Institut yang merupakan cabang Universiteit van Indonesie Jakarta dan membuka kembali NIAS dengan nama Faculteit der Geneeskunde yang juga sebagai cabang Universiteit van Indonesie Jakarta.

Pemerintah Republik Indonesia baru resmi membuka Universitas Airlangga, Surabaya, – yang merupakan lembaga pendidikan tinggi pertama di kawasan timur Indonesia – pada tahun 1954. Persmian Universitas Airlangga dilakukan oleh Presiden RI pertama, Dr. Ir. Soekarno, bertepatan dengan peringatan Hari Pahlawan yang ke-9, tanggal 10 November 1954. Secara legal pendiriannya ditetapkan dengan Peraturan Pemerintah No. 57/1954.

Pada saat diresmikan Universitas Airlangga terdiri atas lima fakultas, yaitu :

1. FaKultas Kedokteran;
2. Fakultas Kedokteran Gigi, yang semula merupakan cabang dari Universitas Indonesia;
3. Fakultas Hukum, yang semula merupakan cabang dari Universitas Gadjah Mada;
4. Fakultas Sastra, yang berkedudukan di Denpasar, yang pada tahun 1962 fakultas ini memisahkan diri dari Universitas Airlangga untuk menjadi bagian dari Universitas Udayana;
5. Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan, yang berkedudukan di Malang, dan pada tahun 1963 memisahkan diri dari Universitas Airlangga menjadi Institut Keguruan dan Ilmu Pendidikan (IKIP) Negeri Malang, yang sekarang telah berubah menjadi Universitas Negeri Malang (UM).

Sejak didirikan, Universitas Airlangga terus berkembang, antara lain dengan melahirkan fakultas-fakultas baru. Secara berturut-turut fakultas-fakultas yang lahir adalah :

1. Fakultas Ekonomi dan Bisnis, berdiri tahun 1961 yang berasal dari Perguruan Tinggi Ekonomi Surabaya;
2. Fakultas Farmasi, berdiri tahun 1963;
3. Fakultas Kedokteran Hewan, berdiri tahun 1972 yang berasal dari Universitas Brawijaya;
4. Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik, berdiri tahun 1977;
5. Fakultas Sains dan Teknologi, berdiri pada tahun 1982, yang sebelumnya bernama Fakultas Matematika dan Ilmu Pengetahuan;
6. Fakultas Non Gelar Kesehatan, merupakan pengembangan dari Pendidikan Ahli Laboratorium (PALK). Pada tahun 1993 lembaga ini ditutup dan diintegrasikan pada beberapa Fakultas, berdasarkan jenis program studinya;
7. Fakultas Pascasarjana, berdiri pada tahun 1982, selanjutnya pada tahun 1991 berubah menjadi Program Pascasarjana;
8. Fakultas Psikologi, berdiri pada tahun 1993, merupakan pengembangan dari Program Studi Psikologi pada Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik;
9. Fakultas Ilmu Kesehatan Masyarakat, terdiri tahun 1993 merupakan pengembangan dari Program Studi Ilmu Kesehatan Masyarakat pada Fakultas Kedokteran;
10. Pada tahun 1998, Universitas Airlangga kembali memiliki Fakultas Sastra, yang merupakan pengembangan dari Program Studi Sastra Indonesia dan Program Studi Sastra Inggris pada Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik dan mulai tahun 2008 berubah nama menjadi Fakultas Ilmu Budaya;
11. Fakultas Keperawatan, berdiri pada tahun 2008, merupakan pengembangan dari Program Studi Ilmu Keperawatan pada Fakultas Kedokteran;
12. Fakultas Perikanan dan Kelautan, berdiri pada tahun 2008, merupakan pengembangan dari Program Studi Budidaya Perikanan pada Fakultas Kedokteran Hewan.

Perkembangan tersebut menandakan bahwa kehadiran dan kiprah Universitas Airlangga diterima, diapresiasi, dan dibutuhkan oleh masyarakat. Perkembangan tersebut saat ini terus berlangsung, antara lain dengan pembukaan program-program studi baru, peningkatan dan pengembangan bidang dan strata pendidikan yang ada, sehingga saat ini Universitas Airlangga dengan tiga belas fakultas dan 1 program pascasarjana dan memiliki 127 program studi (prodi) dari berbagai jenjang, meliputi program akademik, vokasi, dan spesialis, yang mampu melayani lebih dari 20.000 mahasiswa.

Nama-nama Rektor yang pernah dan sedang memimpin Universitas Airlangga adalah :

1. Prof. Mr. A.G. Pringgodigdo Tahun 1954-1961
2. Prof. Dr. Moh. Toha Tahun 1961-1965
3. Kol. CKH. Chasan Durjat, SH Tahun 1965-1966
4. Prof. Dr. Dr. Eri Sudewo Tahun 1966-1974
5. Prof. Dr. Kwari Setjadibrata Tahun 1974-1975
6. Prof. Abdul Gani, SH., MS. Tahun 1976-1980
7. Prof. Dr. dr. Marsetio Donosepoetro Tahun 1980-1984
8. Prof. Dr. Soedarso Djojonegoro Tahun 1984-1993
9. Prof. Dr. H. Bambang Rahino S. Tahun 1993-1997
10. Prof. Dr. H. Soedarto, DTM&H., Ph.D Tahun 1997-2001
11. Prof. Dr. Med. Dr. H. Puruhito Tahun 2001-2006
12. Prof. Dr. H. Fasich, Apt Tahun 2006-sekarang

08-2010 :: Pedoman Pendidikan Universitas Airlangga 2010-2011

Visi, Misi dan Tujuan

Visi

Menjadi universitas yang mandiri, inovatif, terkemuka di tingkat nasional dan
internasional, pelopor pengembangan ilmu pengetahuan, teknologi, humaniora, dan seni berdasarkan moral agama.

Misi

1. Menyelenggarakan pendidikan akademik, vokasional dan profesi;
2. Menyelenggarakan penelitian dasar, terapan, dan penelitian kebijakan yang inovatif untuk menunjang pengembangan pendidikan dan pengabdian kepada masyarakat;
3. Mendharmabaktikan keahlian dalam bidang ilmu, teknologi, humaniora dan seni kepada masyarakat;
4. Mengupayakan kemandirian dalam pelaksanaan Tri Dharma Perguruan Tinggi melalui pengembangan kelembagaan manejemen modern yang berorientasi pada mutu dan kemampuan bersaing secara internasional.

Tujuan

1. Menghasilkan lulusan berkualitas yang mampu mengembangkan ilmu pengetahuan, teknologi, humaniora dan seni, serta dapat bersaing di pasar internasional berdasarkan moral agama;
2. Menghasilkan penelitian inovatif yang mendorong pengembangan ilmu pengetahuan, teknologi, humaniora, dan seni dalam skala nasional maupun internasional;
3. Menghasilkan pengabdian kepada masyarakat untuk memberdayakan masyarakat agar mampu menyelesaikan masalah secara mandiri dan berkelanjutan;
4. Mewujudkan kemandirian universitas yang adaptif, kreatif, proaktif terhadap tuntutan perkembangan lingkungan yang strategis.

Unit Penunjang Universitas

UNIT PENUNJANG

PERPUSTAKAAN

• Perpustakaan Kampus A
Jl. Mayjen Prof. Dr. Moestopo No. 47 Surabaya
Telp. (031) 5034509
Fax. (031) 5034509

• Perpustakaan Kampus B
Jl. Dharmawangsa Dalam Selatan, Surabaya
Telp. (031) 5030826
Fax. (031) 5020468

• Perpustakaan Kampus C
Gedung Perpustakaan Kampus C lt. 1
Kampus C Mulyorejo, Surabaya
Telp/Fax. (031) 5997615

INTERNATIONAL OFFICE & PATNERSHIP (IOP)

Gedung Perpustakaan Kampus C Lt. 1
Kampus C Mulyorejo, Surabaya
Telp. (031) 5966864
Fax. (031) 5915551

PUSAT PENERBITAN & PERCETAKAN (P3UA)

Kampus C Mulyorejo, Surabaya
Telp. (031) 5992246,5992247
Fax. (031) 5992248

PUSAT PEMBINAAN KARIR & KEWIRAUSAHAAN (PPKK)

Kampus B Unair
Jl. Airlangga 4-6 Surabaya
Telp./Fax. (031) 5053608

PUSAT PENERIMAAN MAHASISWA BARU (PPMB)

Jl. Dharmawangsa No. 29 Surabaya
Telp./Fax. (031) 5048654

PUSAT LAYANAN KESEHATAN (PLK)

• Pusat Layanan Kesehatan (PLK) Kampus B
Jl. Airlangga 4-6 Surabaya
Telp./Fax. (031) 5015016

• Pusat Layanan Kesehatan (PLK) Kampus C
Gedung Student Center (SC)
Kampus C Mulyorejo, Surabaya
Telp./Fax. (031) 5966463

UNIT PENUNJANG PADA FAKULTAS

FAKULTAS KEDOKTERAN
MIKROSKOPI ELEKTRON
Jl. Prof. Dr. Moestopo No. 47 Surabaya
Telp. (031) 5020251 ext. 127
Fax. (031) 5022472

FAKULTAS HUKUM
KONSULTASI & BANTUAN HUKUM (KBH)
Jl. Sriikana No. 51
Telp/fax. 031-5031153

PERANCANGAN HUKUM & MANAJEMEN (PHM)
Jl. Airlangga No. 4-6 Surabaya
Telp/Fax. 031-5031153

LEMBAGA KAJIAN KONSTITUSI
SENTRA HAKI

FAKULTAS EKONOMI & BISNIS
CENTER FOR ISLAMIC AND BUSINESS RECOURCES (CIEBERD)
Fakultas Ekonomi & Bisnis
Jl. Airlangga No.4-6 Surabaya
Telp./Fax. 031-5049480

FAKULTAS FARMASI
LABORATORIUM DASAR BERSAMA (LDB)
Fakultas Farmasi
Jl. Dharmawangsa Dalam Selatan
Telp./Fax. 031-5031641

FAKULTAS PSIKOLOGI
LEMBAGA PENGKAJIAN & PENGEMBANGAN PSIKOLOGI TERAPAN (LP3T)
Jl. Airlangga No.1, Surabaya
Telp. (031) 5034792
Fax. (031) 5034807

FAKULTAS ILMU BUDAYA
PUSAT INFORMASI & LAYANAN BAHASA (PINLABS)
Jl. Airlanggga 4-6 Surabaya
Telp. (031) 5029046
Fax. (031) 5053607

Lembaga Universitas

1. Lembaga Penelitian dan Pengabdian pada Masyarakat (LPPM)

Alamat :
Gedung Kahuripan lt. 2 Kampus C Mulyorejo, Surabaya
Tlp. (031) 5995247
Fax. (031) 5962066
Web : www.lppm.unair.ac.id
e-mail : lppm@unair.ac.id

2. Lembaga Penyakit Tropis (LPT)

Alamat :
Kampus C Mulyorejo, Surabaya
Tlp. (031) 5992446
Fax. (031) 5992445
Web : www.itd.unair.ac.id
e-mail : itd@unair.ac.id

3. Lembaga Pengkajian dan Pengembangan Pendidikan (LP3)

Alamat :
Jl. Dharmawangsa Dalam Selatan
Tlp. (031) 5044871, 5035282
Fax. (031) 5044871
e-mail : p4ua@unair.ac.id

Strategi yang dikembangkan untuk keterwujudan visi, keterlaksanaan misi, dan ketercapaian tujuan

Strategi yang dikembangkan untuk keterwujudan visi, keterlaksanaan misi, dan ketercapaian tujuan

Strategi untuk mencapai tujuan tersebut harus didukung oleh faktor pendukung internal maupun eksternal. Arah dan pengembangan Universitas Airlangga telah dirumuskan dalam Renstra Universitas Airlangga.

* Pola pengelolaan akademik dikembangkan ke arah desentralisasi akademik dan pola pengembangan keuangan di kembangkan ke arah sentralisasi.

* Jumlah dan kompetensi dosen akan terus ditingkatkan dan didayagunakan agar mampu menghasilkan lulusan yang sesuai dengan tuntutan dan kebutuhan masyarakat.

* Lahan dan bangunan kampus terus dikembangkan secara efisien dan efektif dalam suatu penataan kampus yang modern dan berwawasan lingkungan, juga perlu direncanakan pengembangan kampus baru di luar kampus yang telah ada sekarang.

* Pengembangan organisasi dan kelembagaan diarahkan untuk membangun aliansi strategis dan kerjasama kelembagaan dalam rangka pengembangan universitas;

* Pola pengembangan pendidikan dan manajemen diarahkan untuk memanfaatkan semaksimal mungkin penggunaan teknologi informasi.

* Pola pengelolaan universitas dikembangkan untuk mengeksplorasi semua potensi secara optimal, sinergi, dan berkelanjutan dalam pengembangan pendidikan tinggi.

* Jumlah fakultas dan jumlah program studi yang ada akan terus ditingkatkan dengan prioritas yang relevan dengan tuntutan dan kebutuhan masyarakat serta pengembangan ilmu dan teknologi.

Direktorat Universitas Airlangga

Direktorat Pendidikan
Profil Singkat
Direktorat Pendidikan merupakan unsur penunjang Universitas yang membantu pimpinan Universitas dalam melaksanakan manajemen penyelenggaraan pendidikan.
Direktorat ini berada di bawah Rektor.
Direktur Akademik : Dr. Ni Nyoman Tri Puspaningsih, Dra., M.Si
E-Mail: dir_ak@unair.ac.id

Direktorat Kemahasiswaan
Profil Singkat
Direktorat Kemahasiswaan merupakan unsur penunjang Universitas yang membantu pimpinan Universitas dalam melaksanakan manajemen penyelenggaraan kegiatan kemahasiswaan.
Direktorat ini berada di bawah Rektor.
Direktur Kemahasiswaan : Prof. Dr.Imam Mustofa, drh., M.Kes.
E-Mail: dir_km@unair.ac.id

Direktorat Sumberdaya
Profil Singkat
Direktorat Sumberdaya merupakan unsur penunjang Universitas yang membantu pimpinan Universitas dalam melaksanakan manajemen penyelenggaraan sumberdaya.
Direktorat Suberdaya membawahi tiga Sub Dit Universitas, yakni Sub Dit Sumber Daya Manusia, Sub Dit Sarana dan Prasarana, dan Sub Dit Pengadaan.
Direktur Sumberdaya : Prof.Dr. Fendy Suhariadi, MT
E-Mail: dir_sd@unair.ac.id

Direktorat Keuangan
Profil Singkat
Direktorat Keuangan merupakan unsur penunjang Universitas yang membantu pimpinan Universitas dalam melaksanakan manajemen penyelenggaraan keuangan.
Tiga Sub Dit yang berada di bawa Direktorat ini adalah Sub Dit Perbendaharaan, Sub Dit Akuntansi, dan Sub Dit Anggaran.

Direktur Keuangan : Dr. Moh. Nasih, SE.,Ak.MT.
E-Mail: dir_keu@unair.ac.id

Direktorat Sistem Informasi
Profil Singkat
Direktorat Sistem Informasi merupakan unsur penunjang Universitas yang membantu pimpinan Universitas dalam melaksanakan manajemen penyelenggaraan system informasi.
Direktorat ini sebagai pusat pengembangan teknologi informasi Universitas yang membawahi dua Sub Dit, yakni Sub Dit Pengolahan Data dan Sub Dit Pengembangan Sistem.
Direktur Sistem Informasi : Imam Siswanto, Drs., M.Si.(plt)
E-Mail: dir_si@unair.ac.id

Sekretaris Universitas
Profil Singkat
Sekretaris Universitas Airlangga bertanggung jawab secara langsung kepada Rektor, guna menjalankan fungsi kesekretariatan Universitas.
Sekretarias Universitas membawahi empat bidang, yakni Bidang Administrasi, Bidang Hukum, Bidang Humas dan Protokol, serta Bidang Kemitraan & Hubungan Internasional.
Sekretaris Unair : Dr.Subhan.
E-Mail: sekretaris_ua@unair.ac.id

Kebijakan Mutu

Universitas Airlangga berkomitmen menjadi Universitas yang unggul di tingkat nasional dan internasional berlandaskan nilai moral melalui:

1. penyelenggaraan proses akademik yang berkualitas,

2. pengelolaan universitas secara otonom, transparan dan akuntabel, dan

3. pengembangan akademik dan manajemen secara berkelanjutan.

Budaya Organisasi

Universitas Airlangga sebagai perguruan tinggi otonom berkomitmen menerapkan prinsip “excellence with morality” dengan sistem tata kelola universitas yang baik (Good University Governance) yang bercirikan kejujuran, amanah, kerjasama, disiplin, transparansi, dan keunggulan.